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Los tipos más comunes de enfermedades profesionales

Enfermedad / lesión ocupacional

Enfermedades y lesiones industriales que puede obtener en el trabajo, y cuándo hablar con un abogado

Desafortunadamente, las lesiones y enfermedades en el lugar de trabajo son muy comunes. Ya sea que se trate de una laceración en el brazo por un torno, la inhalación de amianto durante un período de años o un tropiezo por las escaleras mientras visita la máquina expendedora, pueden recorrer toda la gama y todo merece ser validado. Obtenga más información y comuníquese con un abogado de compensación laboral aquí.

Para aquellos de ustedes que han visto la película muy inquietante de Christian Bale El maquinista, no necesita más imágenes mentales para ilustrar el concepto de ocupacional lesión. Para aquellos de ustedes que no lo han hecho, aquí hay una introducción rápida: Christian Bale interpreta a un personaje que tiene insomnio completo y total, y también trabaja como operador de torno industrial. Esas dos cosas nunca deberían mezclarse, porque ¿adivina qué? Necesitas que tus facultades mentales sean agudas cuando trabajas con equipos industriales.

Alerta de spoiler para aquellos de ustedes que no han visto la película: un chico pierde parte de su brazo cuando una máquina funciona mal, lo que los otros trabajadores culpan a Christian Bale. Este es un excelente ejemplo de una lesión industrial.

La gente a menudo confunde un trabajo enfermedades con una ocupacional lesión. Ambos ocurren en lugares de empleo y con frecuencia resultan en beneficios de compensación para trabajadores, pero son bastante diferentes entre sí. Echemos un vistazo a por qué.

¿Qué es una enfermedad profesional versus una lesión profesional?

An lesión ocupacional es cuando un empleado está involucrado en un tipo de accidente que resulta en daño físico, como un brazo atrapado en una máquina de torno industrial o un resbalar y caer en el piso del taller. Si puede ocurrir un daño corporal en un lugar de trabajo, entonces puede caer dentro de esta categoría.

Una enfermedad profesional, por otro lado, es cuando un empleado desarrolla una enfermedad debido a la exposición prolongada a algo que lo enferma, que podría ser algo como fibras de asbesto o polvo que se acumula en los pulmones. La mayoría de las veces, el culpable es un tipo de químico tóxico. Estas enfermedades pueden surgir de la negligencia del trabajador o del empleador, y muchas veces los peligros se conocieron de antemano pero se descartaron.

Las lesiones y enfermedades profesionales han disminuido (en su mayoría) durante 13 años. Tweet this

A partir de 2015, según los datos más recientes que la Oficina de Estadísticas Laborales tiene disponibles, hubo 2.9 millones de enfermedades y lesiones no fatales en el lugar de trabajo reportadas por empleadores de la industria privada, que ocurrieron a una tasa de 3.0 casos por 100 trabajadores a tiempo completo equivalentes. Esto muestra una tasa de disminución (aparte de 2012) durante los últimos 13 años, con 48,000 menos lesiones y enfermedades no fatales en 2015 en comparación con el año anterior.

¿Cuáles son las enfermedades y lesiones ocupacionales más comunes?

Una lesión laboral puede ser cualquier tipo de daño físico que ocurra en un lugar de negocios. Entonces, cortarte el brazo con un vidrio roto, lastimarte la espalda mientras mueves cajas, ser atropellado por un vehículo de la compañía, electrocutarte con cables cortos o cualquier otra cosa que tu mente pueda soñar. Si probablemente ha sucedido.

La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional en realidad tiene lo que llama el Cuatro grandes riesgos de construcción para lesiones industriales:

  • Caídas: OSHA requiere que la protección contra caídas se brinde a cuatro pies en la industria general, cinco pies en la industria marítima y seis pies en la construcción. También debe haber una protección adecuada contra caídas (por ejemplo, barandas o un sistema de arnés) y una aprobación por escrito de un ingeniero certificado para equipos como montacargas

  • Electrocuciones: Estos ocurren por tres razones: instalación insegura, entorno inseguro o prácticas de trabajo inseguras. Los trabajadores deben usar dispositivos de puesta a tierra, aislamiento, protección, protección eléctrica y garantizar un ambiente de trabajo seguro, utilizando procedimientos de bloqueo / etiquetado adecuados. También deben ser extremadamente cuidadosos en áreas húmedas.

  • Atrapado en / entre: Las piezas móviles pueden causar un peligro extremo. Todas las máquinas contienen las mismas partes fundamentales: 1) El punto de operación; 2) la transmisión de potencia (es decir, correas y poleas); y 3) controles operativos. Se deben seguir todos los procedimientos de bloqueo / etiquetado adecuados, y no se debe usar ropa suelta en el piso de la maquinaria. El cabello debe estar recogido, las joyas no deben usarse y deben eliminarse todas las partes extrañas que puedan quedar atrapadas en la maquinaria. La maquinaria debe limpiarse regularmente y los atascos siempre deben eliminarse rápidamente.

    Consejo Enjuris: Mira la historia de un joven mujer de Alabama que fue atrapada en una máquina. La compañía fue multada con millones y su familia la está demandando.

  • Golpeado por: Trabajadores siempre debe mantenerse a una distancia segura lejos de la maquinaria cuando sea posible. Esta es la razón por la cual las pasarelas peatonales son una buena idea, así como barreras y barandas para separar a las personas del piso del taller. Las alarmas y los espejos para las esquinas ciegas también pueden ayudar a los trabajadores a mantenerse alertas.

Mientras tanto, las enfermedades profesionales son una bolsa ligeramente diferente. Estos son algunos de los más comunes que ocurren en los Estados Unidos (esta lista de la Organización Internacional del Trabajo es mucho más completo y, francamente, sorprendente en su minuciosidad):

  • Envenenamiento químico: Las quemaduras químicas y el envenenamiento ocurren cuando alguien ha estado expuesto a elementos químicos nocivos sin la protección adecuada. Esto sucede a menudo porque un trabajador no recibió la capacitación adecuada sobre cómo manejar estos materiales, o no se les proporcionó la ropa o el equipo adecuado para hacer su trabajo.

  • Mesotelioma: Probablemente has escuchado comerciales de televisión durante el día para demandas colectivas sobre mesotelioma y trabajadores industriales. Un tipo de cáncer que afecta la membrana delgada que recubre el abdomen se llama mesotelioma peritoneal. Otro tipo afecta el área del cofre y se llama mesotelioma pleural La exposición al asbesto es responsable de la mayoría de estos casos. Los síntomas comunes incluyen fatiga; dificultad para respirar; falta de apetito; crujidos en los pulmones; golpeteo de dedos de manos y pies; y opresión y dolor en el pecho. Las personas que trabajan en fontanería, centrales eléctricas y demolición tienen más probabilidades de ser susceptibles a esta enfermedad.

  • Dermatitis industrial: Esto se produce cuando la piel de un empleado entra en contacto directo con irritantes industriales y puede causar daños celulares extremos. La exposición prolongada a estos productos químicos puede provocar dermatitis crónica.

  • Asma industrial: El asma puede ocurrir cuando los trabajadores están expuestos a ciertas toxinas transportadas por el aire durante el transcurso de su jornada laboral. A menudo, los trabajadores que colocan cemento o sitios de construcción frecuentes pueden verse perjudicados al respirar dicromato de potasio. Esta forma de asma puede ser extremadamente grave si el individuo continúa respirando esta sustancia nociva a largo plazo.

  • Desórdenes neurológicos: El sistema nervioso a menudo es un blanco frecuente de toxinas y puede causar problemas graves si uno está expuesto a contaminantes nocivos. Los dolores de cabeza frecuentes, la fatiga y el aturdimiento son síntomas comunes de daño nervioso y también pueden ilustrarse como entumecimiento y pérdida de control en las extremidades.

  • Lesiones relacionadas con el estrés.: Las lesiones por estrés emocional pueden ser difíciles de probar, y mucho menos ganar, porque uno debe demostrar que el estrés proviene del trabajo y no de su vida personal. El estrés puede ser el resultado de muchas fuentes, como el exceso de trabajo, un jefe abusivo o tratar con compañeros de trabajo / empleados difíciles.

Cómo encontrar ayuda en el lugar de trabajo

El lugar de trabajo debe ser seguro para todos los empleados, pero desafortunadamente este no es siempre el caso. Es importante estar al tanto de estos problemas que pueden dañar enormemente su salud y bienestar. Si ha estado expuesto a algo en su lugar de trabajo que cree que está causando enfermedad o si ha resultado lesionado, infórmelo a su supervisor inmediatamente. No mañana ni pasado mañana, inmediatamente.

Si no está seguro de que su caso califique, su supervisor se lo informará. Esta es la única forma de preservar sus derechos legales. Siga los pasos enumerados en Este artículo sobre cómo informar una lesión de compensación laboral.

Si tiene dificultades para obtener la compensación que se le debe, es posible que deba encuentre un abogado experto en compensación laboral local para presentarse como su representante legal.

Recursos para ayudarlo a contratar al mejor abogado