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Pregunte a un abogado

¿Cuáles son mis derechos con respecto a una persona que me acecha y acosa?

Preguntado por un usuario en Ohio.

Otro empleado me intimidó físicamente en el trabajo a partir de abril de este año. Al mismo tiempo, el empleado comenzó a seguirme a mi complejo de apartamentos, esperándome en el estacionamiento y trató de seguirme al interior de mi apartamento. Me comuniqué con mi empleador, quien lo trasladó a otro lugar y cambió su horario y le dije que se mantuviera alejado por mí. Los problemas han continuado fuera del trabajo. Se mudó con su padre, que vive en el edificio de al lado. La policía no me ha ofrecido ayuda.

Respondido por los editores de Enjuris:

Gracias por tu pregunta. Siento mucho que te esté pasando esto.

Parece que estuvo experimentando acoso en el lugar de trabajo durante un período de tiempo. Durante este período de tiempo, es probable que su empleador tenga la obligación legal de tomar ciertas medidas para mantenerlo a salvo. Sin embargo, ahora que el acoso ocurre únicamente fuera del trabajo, es su responsabilidad tomar medidas.

Recomendaría pedirle a la corte una orden de protección. Una orden de protección es una orden emitida por el tribunal que prohíbe a una persona hacer algo (como acosarlo, comunicarse con usted o incluso vivir cerca de usted).

En Ohio, puede obtener los formularios que necesita para solicitar una orden de protección del secretario de su tribunal local. Después de completar los formularios y devolverlos al secretario, el secretario le entregará los formularios al juez, quien decidirá si emitirá una orden temporal. Si el juez decide emitir una orden temporal, el secretario trabajará con la policía local para entregar la orden al acosador.

Si necesita ayuda legal para llevar a cabo estos pasos, considere contratar a un abogado o comunicarse con su oficina local de asistencia legal.

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